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中國郵政集團有限公司（以下簡稱“中國郵政”）2026屆校園招聘已正式啟動，聚焦“綜合服務+戰略新興”領域，面向全球高校畢業生選拔優秀畢業生，為企業轉型升級儲備新生力量。關于中國郵政集團招聘官網2026校園招聘的相關信息，小編整理了條件、流程，一起看看吧。
一、中國郵政集團招聘官網2026校園招聘入口
中國郵政2026校園招聘依托官方統一平臺開展，確保信息權威性與報名便捷性：
PC端主入口：登錄中國郵政2026屆校園招聘官網（//chinapost2026.zhaopin.com/），進入“校園招聘”專區，選擇對應崗位投遞簡歷，支持上傳成績單、英語證書等附件（建議以PDF格式打包）；
移動端入口：關注“中國郵政招聘”微信公眾號，點擊菜單欄“職等你來-我要應聘-校園招聘”，直達崗位列表頁，手機端一鍵投遞；
宣講會補充：中國郵政將赴清華大學、浙江大學、北京郵電大學、上海交通大學等高校開展線下宣講會（9-10月陸續啟動），現場發布崗位信息、答疑解惑，并同步接收簡歷（部分崗位現場投遞可優先篩選）。
需注意：網申報名截止時間為2025年10月31日（郵儲銀行：9月30日；中郵保險：10月12日）；每名應聘者最多申請2個單位、每個單位限報1個崗位。
二、中國郵政集團2026校園招聘條件
1、學歷要求：
境內院校：2026年應屆畢業生（2026年1月-7月畢業），原則上招錄大學本科及以上學歷畢業生和石家莊郵電職業技術學院畢業生（入職前須取得相應學歷、學位證書）；
境外院校：2025年9月-2026年7月畢業且獲教育部留學服務中心學歷認證的應屆畢業生，僅招錄碩士研究生學歷畢業生（入職前須取得教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書）。
2、專業要求：
主要招錄交通運輸(物流)類、金融經濟類、電子商務類、工商管理類、計算機類、財務會計類、法律類、中文類等專業（如物流管理、金融學、計算機科學與技術、法學、漢語言文學等）；部分專業性較強的崗位（如機要營業、教師、信息技術）要求工作內容相近專業，具體以網申系統崗位清單為準。
3、基本素質：
遵紀守法，誠實守信，無違規違紀行為；
品學兼優，思維活躍，具有較強的學習創新能力；
樂觀進取，善于溝通，具有良好的團隊協作精神；
身體健康，具備與工作崗位要求相適應的身體條件（如基層崗位需適應戶外作業）。
優先條件：
中共黨員（含預備黨員）、學生干部（班長、團支書、學生會部長及以上）、有郵政/快遞/金融行業實習經驗、獲得國家級/省級競賽獎項（如“挑戰杯”“互聯網+”）、具備多語言能力（如英語六級、小語種）者優先。
三、中國郵政集團2026校園招聘流程
中國郵政2026校園招聘采用“線上為主、分步篩選”模式，流程清晰透明：
網上申請（即日起至2025年10月31日）：通過官網或公眾號提交簡歷，每人最多申請2個單位、每個單位限報1個崗位（建議優先選擇基層崗位以提高通過率）；
簡歷篩選（2025年11月上旬）：根據專業匹配度、學業成績（無掛科記錄，專業排名前50%優先）、實踐經歷（社團活動、實習經驗、科研項目加分）篩選候選人；
線上筆試（2025年11月中旬）：通過篩選者參加線上筆試，內容涵蓋行測（言語理解、邏輯推理、資料分析）、綜合知識（郵政企業文化、時事政治）、英語（閱讀理解、詞匯語法）、專業知識（根據崗位方向命題，如金融崗考經濟常識、技術崗考編程基礎），時長約90分鐘；
面試考核（2025年11月下旬-12月）：分為初面（HR面，考察綜合素質，如溝通能力、團隊協作、職業規劃）、專業面（技術崗考專業知識深度，如物流崗問供應鏈優化；管理崗考邏輯與案例分析，如郵政業務成本管控）、終面（高管面，評估價值觀與企業文化適配度），部分崗位增加無領導小組討論（考察團隊協作與表達能力）；
體檢（2026年1月）：通過面試者參加入職體檢（參照公務員標準，重點檢查血常規、心電圖、胸片等），體檢合格后進入簽約環節；
簽署就業協議（2026年1-2月）：體檢合格后，中國郵政將向擬錄用人員發放錄用通知，應聘者與用人單位簽訂三方就業協議，完成招聘流程。
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