江蘇公務員考試成績怎么算?江蘇公務員考試總成績采用百分制計算。一般職位的筆試成績和面試成績各占50%。如果需要進行專業能力測試，則筆試成績占50%、面試成績占35%、專業能力測試成績占15%。筆試成績、面試成績和專業能力測試成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”處理。
一、江蘇公務員考試成績怎么算?
1.筆試考試科目只有公共基礎科目：總成績=(行測分數*50%+申論分數*50%)*50%+面試成績*50%
2.筆試考試科目公共基礎科目、公安專業科目考試：總成績=(行測分數*40%+申論分數*30%+公安專業科目*30%)*50%+面試成績*50%
二、江蘇公務員體檢
1.招錄機關按照與職位擬錄用人數1∶1的比例，根據報考者考試總成績從高到低的順序確定體檢人選，并在設區市以上公務員主管部門網站公布體檢人選信息。總成績相同的，依次按照筆試、行政職業能力測驗成績從高到低排序。
2.錄用體檢工作按照公務員錄用體檢標準、操作手冊以及我省公務員錄用體檢辦法等文件規定組織實施。體檢前，有工作單位的報考者須提供單位同意報考證明，其他社會人員須提供人事檔案代理機構的相關證明。
3.人民警察、司法警察職位的報考者，體能測評在面試前進行。在筆試合格人員中，按照與職位擬錄用人數5∶1的比例，根據筆試成績從高到低的順序確定參加體能測評人選。達不到5∶1比例的職位，按照實際合格人數確定參加體能測評人選。體能測評按照公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準執行。因體能測評不合格等導致面試人選出現缺額時，按照與缺額人數2∶1的比例一次性遞補體能測評人選。
三、江蘇公務員錄用通知書何時發放?
1.按照公務員錄用流程，政審合格的擬錄用人員需進行公示，公示期為7天，接受公眾監督。公示期結束后，若無異議，公示結果正式生效，名單上的人員將被單位正式錄用。隨后，正式錄用通知書將發送給本人。收到錄用通知書后，需按照規定的時間和程序辦理入職手續。
2.通常情況下，錄用通知書會在公示期結束后大約一周內發出，但具體時間可能會因實際情況而有所不同，例如受疫情等因素影響，時間安排可能會有所調整。
【圖片】公務員課程輔導規劃系統推廣-JS
