中國農業銀行招聘面試的形式通常為半結構化面試和無領導小組討論形式,面試時,考官主要會考察應聘者的哪些能力?一起來看看!

一、中國農業銀行招聘面試考察什么?
(一)資歷評價
中國農業銀行測評中的重點。其中,自我介紹、崗位認知、求職動機為測查重點,考查頻率非常穩定。職業規劃考察得相對較少,但有上升趨勢。
1.自我介紹
2.求職動機
3.崗位認知
4.職業規劃
(二)綜合分析能力
綜合分析能力的題目包含了時政類、觀點類、哲理類題目,政策類題目幾乎沒有涉及。這三類題目的考查比重大致相當,社會現象類題目占比略大。
1.時政類
2.哲理類
3.觀點類
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(三)事務處理能力
包括情境問題解決、活動組織策劃類的題目。情境問題解決為考查重點,活動組織策劃類題目占比相對較小。情境問題解決主要測查考生能否適應銀行工作環境,在實際工作中是否具備應急應變、團隊協作等方面的能力。
1.團隊合作類
2.活動組織策劃
(四)言語理解與表達能力
農業銀行的言語理解與表達能力近年來測查的比重上升,尤其以演講類題目備受青睞。
1.演講
2.串詞
3.情境模擬
(五)專業能力
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二、中國農業銀行招聘半結構化面試常見問題
1.自我介紹
2.對崗位的理解
3.你不是xx人,為什么要申請這個地區
4.為什么要來農行?
5.考研期間做什么?
6.談談你的長處和短處
7.你期望的薪水是多少?
8.你們接受到縣或郊區的轉移嗎?
9.如果有客戶來做生意,你不熟悉這個業務,但是客戶很著急,而且營業廳里只有你一個人,怎么處理?
10.說說你的實習經歷,最大的收獲是什么?
11.你申請了多少家銀行?你收到多少銀行面試通知?
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