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一、中國電信報名條件
1、學歷與畢業時間要求
中國電信招聘以應屆畢業生為主，但部分崗位對往屆生開放，具體要求如下：
2025屆畢業生：國內普通高校本科及以上學歷（部分技術崗需碩士學歷），需在2025年7月31日前取得學歷學位證書。
2024屆未就業畢業生：可參與部分分公司招聘，如江蘇、福建等地明確接受2024屆未就業學生報名。
留學生：2024年1月1日至2025年7月31日畢業的初次就業留學生，需提供教育部學歷認證，且英語達標。
注意：部分縣區崗位放寬至2023屆畢業生，但需滿足專業對口要求。
2、英語水平要求
英語能力是硬性門檻，不同崗位要求略有差異：
通用標準：大學英語四級（CET4）≥425分，或托福≥75分、雅思≥5.5分。
放寬情況：縣區崗位可能降低英語要求，如福建分公司明確縣崗位可放寬CET4限制。
技術類崗位：研發、大數據等崗位可能要求更高英語水平，建議提前準備專業英語能力。
3、專業要求
中國電信崗位覆蓋技術、市場、綜合三大類，專業要求因崗而異：
技術類（網絡工程師、軟件開發等）：需通信工程、計算機科學與技術、電子信息等專業。
市場類（市場營銷、產品經理）：接受跨專業申請，但需具備數據分析或營銷策劃能力。
綜合類（財務、人力資源）：要求財務管理、會計、人力資源管理等對口專業。
特殊說明：部分分公司（如江蘇）允許相關專業“參考報名”，非嚴格對口但具備技能者也可嘗試。
4、綜合素質要求
除學歷和專業外，中國電信注重候選人的綜合能力：
溝通與團隊協作：需在面試中展現清晰的表達能力和團隊項目經驗。
創新能力與問題解決：技術崗筆試常涉及算法、數據結構，市場崗需案例分析能力。
企業文化適配度：了解中國電信“云改數轉”戰略、5G技術成果者更具優勢。
二、中國電信報名注意事項
1.網申技巧
填寫簡歷時突出與崗位相關的實習、項目經歷。
每人限報1個崗位，但優秀者可能獲得調劑機會。
2.材料準備
需上傳學歷證明、英語成績單、獲獎證書等掃描件。
留學生需提前辦理學歷認證。
3.時間節點
春季招聘網申截止時間多為3月底至4月初，筆試集中在3月下旬至4月上旬，面試隨后啟動。
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