考公考編的區別：招考的區別；筆試組織的機構；考試難度；工作內容；晉升途徑。公考主要考試科目為行測以及申論，而事業編統考的考試科目為綜應以及職測。公務員就是行政編制，具有一定的行政權力，是一份職業，從科員開始晉升。而事業編則是我國
事業單位的工作人員，一般叫職員。
一：招考的區別
公務員是通過公務員考試進入（包括參公的崗位），是行政編制；而事業單位的招考是通過
事業單位招聘考試進入的，是事業單位編譯；事業單位招考，主要是針對科、教、文、衛、交通等系統，報考時還有一些具體限制。如報考教師的，需要
教師資格證，報考醫院的，需要醫師資格證書等。
公務員招聘考試，一般是通過省考和國考，基本上每年也就兩次的機會；而事業單位的招聘考試，是可以由招聘單位報送上級部門，然后進行單獨招聘的。
二：筆試組織的機構
公務員考試：筆試組織一般是由人事部公務員管理司、各省、市人事廳局所屬人事考試中心（事業單位，考試中心命題和組織報名、考試屬于公共服務機構）進行組織的；
事業單位考試：筆試一般是招考單位通過委托省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心命題和組織報名、考試并交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施。
三：考試難度
公務員考試：報考人數多，競爭大，而題目相對而言也比較難，畢竟需要用成績來篩選的；
事業單位考試：相對而言比較容易，因為事業單位招聘的次數比較多，競爭沒有公務員那么大，命題的也沒有公務員那么要求高，甚至有些事招考單位自行組織命題的。
四：工作內容
公務員：國家政府工作部門的工作人員，行政編制，具有行政執法權。
事業單位：服務性質的單位，
事業單位編制，一般而言不具備行政執法權。
編制不同，是兩者最大的不同，具有行政執法權的，在人們心目中，地位更高，但同時所承受的責任也就越大，壓力也會越大。
五：晉升途徑
公務員：晉升走的是級別，一般是從科級、初級、局級到部級。公務員的晉升途徑又多了一條，那就是公務員職務與職級并行。
事業編制：晉升走的是職稱，一般是由初級工、中級工到高級工，崗位一般分為管理崗和技術崗，需與用人單位簽訂勞動合同。
