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在能源轉型的關鍵時期，作為全球最大的煤炭生產商和可再生能源巨頭，國家能源集團正敞開大門廣納賢才。2025年社會招聘計劃已全面啟動，覆蓋煤炭、電力、化工、新能源等全產業鏈，為行業精英提供施展抱負的廣闊平臺。國家能源集團社會招聘網：//zhaopin.chnenergy.com.cn。
一、國家能源集團央企實力與招聘布局
國家能源投資集團是經黨中央、國務院批準的中央骨干能源企業，2024年位列世界500強第84位。集團擁有煤炭、電力、運輸、化工全產業鏈布局，運營著全球唯一的百萬噸級煤直接液化生產線、世界煤化工首個全流程CO?捕集封存項目等標志性工程。截至2023年底，集團業務覆蓋全國31個省區市及全球10余國，管理82家二級單位、1000余家生產實體，形成龐大的能源產業網絡。
2025年社會招聘呈現多層次、廣覆蓋特點：
?規模可觀?：攜139家下屬單位開放736個職位，計劃招錄2633人，涵蓋運維工程師、電力調度員、新能源工程師等技術崗，以及人力資源、風險管理等職能崗
?地域多元?：工作地點遍布北京、上海、鄂爾多斯等166個城市，其中國內偏遠地區及海外項目提供額外補貼
?門檻務實?：專科起報，多數崗位年齡上限35周歲，往屆生與在職人員均可參與競爭
二、國家能源集團應聘指南與流程
?唯一官方通道為國家能源集團人力資源招聘網站（//zhaopin.chnenergy.com.cn），平臺設“社會招聘”專欄，支持按崗位類型、專業、地點精準篩選。?報名操作需特別注意?：
?實名注冊?：上傳身份證、畢業證原件掃描件及職業資格證書（如電工證），留學生需提交教育部學歷認證
?崗位鎖定?：嚴格執行“一人一崗”原則，更換崗位需先取消原申請再提交新志愿
?截止時間?：各子公司批次不同，煤制油化工公司報名期至8月15日，鄂爾多斯項目截止7月30日，建議盡早完成投遞
?考核采用雙輪篩選機制?：
?筆試環節?：線下統考包含通用能力測試（言語理解、數量關系等）及綜合知識（企業文化、能源政策），海外考生可申請線上參考
?面試比例?：按5：1擇優入圍，采用半結構化問答，重點考察專業素養與實操能力，部分崗位增設無領導小組討論
?回避原則需警惕?：嚴格禁止與在職員工存在夫妻、直系血親等關系的應聘者報考同一部門，?M9級及以上領導親屬不得參與社招。
三、國家能源集團職業回報與發展通道
國家能源集團提供極具競爭力的薪酬體系?：
?學歷定薪?：本科年薪12-20萬，碩士20-30萬，博士30-50萬，技術骨干及海外崗位薪資上不封頂
?福利矩陣?：基礎薪資+績效獎金+年終獎構成主體，疊加“八險二金”（含補充醫療保險+企業年金）+住房補貼+免費體檢+帶薪年假
?地區加成?：鄂爾多斯煤制油等重大項目提供員工公寓，一線城市協助辦理落戶
?職業發展路徑清晰?：
?培訓體系?：依托12家科研院所及20家科技企業，提供職業資格認證與專業技能培訓
?晉升機制?：實行22級崗位薪檔制度，年度調薪機會+基層輪崗培養（3-5年），優秀人才可進入“管理培訓生”定向計劃
?創新平臺?：開放煤炭直接液化國家工程研究中心等國家級研發平臺，支持技術人才參與前沿項目
以上就是有關【國家能源集團社會招聘網：//zhaopin.chnenergy.com.cn】的全部內容了，僅供大家參考，具體的以官網最新消息為準。國家能源集團社會招聘不僅是崗位競逐，更是投身國家能源戰略的契機。隨著煤化工升級示范項目推進與新能源規模化布局，集團正為行業骨干搭建施展才華的舞臺。有志者當把握央企平臺資源優勢，通過官方通道精準投遞，在能源革命的浪潮中錨定職業坐標。登錄//zhaopin.chnenergy.com.cn，開啟你的央企征程。
【圖片】央國企1v1規劃推廣-JS
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