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2026廣西移動秋季校園招聘專業要求有哪些？主要包含了人工智能、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、物聯網等等相關專業，還為大家整理了薪酬福利等內容，想要了解具體內容便一起看看吧。
一、2026廣西移動秋季校園招聘專業要求
| 職位類別 | 專業要求 | 招聘地區 | 備注 | |
| 金種子計劃 | 學歷：畢業于國內頂尖高校或上年度QS全球排名前列的知名高校的博士畢業生 專業：人工智能、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、物聯網、信息安全、通信工程、電子信息、無線、物理、電氣、數學、信息與計算科學等相關專業 |
區公司 | 綜合年薪約35-40萬 | |
| 優才計劃 | 人工智能研發類 | 人工智能、智能科學與技術、機器人工程等專業，以及計算機、數據相關專業且主要研究方向為人工智能、深度學習、計算機視覺等 | 區公司，全區14個地市、縣公司 | 對于錄用到縣公司的畢業生，提供3.6萬元安家補貼；對錄用到西林、隆林、天峨、鳳山、天等、金秀的畢業生，提供7.2萬元安家補貼及3萬元企業年金獎勵 |
| DICT項目經理類 | 人工智能、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、物聯網、信息安全、通信工程、電子信息、無線、物理、電氣、數學、信息與計算科學等相關專業 | |||
| 網絡運維管理類 | 通信工程、電子信息、電子科學與技術、無線、物理、電氣等相關專業 | |||
| 業務系統支撐類 | 人工智能、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、物聯網、信息安全等相關專業 | |||
| 市場運營管理類 | 人工智能、計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、物聯網、信息安全、通信工程、電子信息、無線、物理、電氣、數學、信息與計算科學等相關專業 | |||
二、2026廣西移動秋季校園招聘薪酬待遇及發展空間
（一）公司提供具有行業競爭力的薪酬；
（二）工作滿1年后每年可以享受15天帶薪年休假；
（三）公司統一辦理五險一金等各類社會統籌保險，并為員工辦理企業年金、補充醫療保險、商業綜合保險等；
（四）按照國家規定提供通信補貼、高溫津貼等各類補貼津貼。
（五）公司實行工作餐伙食補貼制度，保證員工工作餐伙食。
（六）為異地員工提供至少1年的配套宿舍（免租金）。
（七）享受國家法定節假日以及廣西“壯族三月三”等節假日安排。
（八）組織員工參加豐富多彩的工會文體活動。
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