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在“雙碳”戰略深入推進的背景下，能源行業正經歷深刻的轉型升級。作為全球領先的綜合性能源企業，國家能源集團2025年校園招聘已全面啟動，為海內外高校學子提供了參與能源革命的重要機遇。此次招聘涵蓋秋招與春招補錄兩大階段，計劃招錄超9400人，較往年增長近20%，崗位覆蓋電力、化工、新能源等全產業鏈，成為能源領域規模較大的校園招聘活動之一。?
一、國家能源校園招聘2025招聘規模與崗位布局
國家能源集團2025年校園招聘呈現“規模擴大、結構優化”的特點。秋招階段計劃招錄7200余人，覆蓋旗下81家子分公司；春季補充招聘面向23-25屆畢業生，提供2200余個崗位，部分崗位放寬至專科學歷。招聘對象不僅包括2025屆統招統分畢業生，還涵蓋符合條件的留學生及2023年1月后畢業的擇業期內未就業畢業生，年齡要求為本科生1999年7月后出生，碩士生1996年7月后出生，博士生1991年7月后出生。?
崗位設置形成“傳統+新興”雙軌并行體系。核心技術崗包括火力發電運行工程師、風電場運維技術員等，要求掌握能源系統運行原理；綜合管理崗涵蓋項目管理專員、財務核算主管等，優先考慮具備專業資格證書的應聘者；基層實踐崗如輸電線路巡檢員等注重實踐能力，持有特種作業資格證書者優先錄用。值得關注的是，今年新增“智慧能源系統工程師”“碳交易管理”“氫能技術研發”等前沿崗位，重點布局新能源與綠色低碳領域，涉及電氣工程、計算機科學與技術、材料科學與工程等12個學科門類。?
二、國家能源校園招聘2025應聘流程與備考攻略
本次招聘全程通過國家能源集團人力資源招聘官網開展，實行標準化流程管理。秋招網申時間為2024年9月13日至10月25日，期間同步舉辦覆蓋30余所重點高校的校園宣講會與空中雙選會；春招補錄報名截止至2025年6月1日。報名時需注意每人限投1個崗位，簡歷需上傳身份證、學歷認證報告、成績單等材料，境外畢業生需額外提供教育部留學服務中心認證。?
考核環節分為初篩、筆試、面試三大階段。全國統一筆試秋招定于2024年11月10日，春招為2025年5月12日，內容包括行測（占比60%）、能源行業常識（30%）和英語（10%），行測涉及言語理解、邏輯推理等模塊，綜合知識涵蓋集團發展理念、能源行業動態等內容。博士畢業生可免筆試環節，直接進入面試。面試采用半結構化與情景模擬相結合的形式，重點考察專業能力與綜合素質，部分崗位需加試性格測試，通過后參照《公務員錄用體檢通用標準》進行體檢。?
備考需重點關注“風光氫儲一體化”等行業熱點，熟悉集團“綠色低碳、多能互補”戰略和“一個目標、三型五化、七個一流”發展理念，同時提升行測模塊的快速解題能力，尤其注意資料分析中的速算技巧訓練。?
三、國家能源校園招聘2025職業發展與福利保障
國家能源集團為新人提供具有競爭力的薪酬福利組合。應屆生轉正后年薪普遍在12-24萬元區間，一線技術崗可達18-20萬元，核心研發崗位年薪最高可達70萬元；福利涵蓋六險二金、免費公寓、住房補貼等，總部及在京單位提供北京戶口指標，部分崗位配套子女教育與醫療健康保障。偏遠地區崗位還設有額外補貼，形成差異化的福利體系。?
職業發展方面，集團推出“菁英計劃”培養體系，通過“總部輪崗+海外實訓+導師帶教”模式加速人才成長。員工可優先參與氫能、海上風電等“十四五”重點項目，博士畢業生納入管理培訓生計劃，享受專項資源支持。晉升機制透明規范，基層崗位設有專項晉升通道，業務覆蓋全球10余個國家和地區的布局為員工提供了跨區域發展平臺。?
以上就是有關【國家能源校園招聘2025，考生速看】的全部內容了，僅供大家參考，具體的以官網最新消息為準。作為世界500強企業，國家能源集團的校園招聘不僅是一次就業機會，更是投身國家能源戰略的重要途徑。有意向的畢業生需在規定時間內完成網申，密切關注集團官網動態。
【圖片】央國企公告預約推廣-JS
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